2019年今年初，小編曾發文表述過對張庭、林瑞陽們商業運營模式的優思，討論微商代理與傳銷組織的界限。紛紛攘攘這對明星夫婦所運營的微商產品“TST庭秘密”(下稱“TST”)的經營行為主體，上海市達爾威公司在2021年年底崩盤——石家莊裕華區銷售市場監督管理局就該公司因涉嫌充分利用網絡從業傳銷組織主題活動立案查處。接著人民日報評價官方微博發布“剜掉網絡傳銷不良風氣”的評價，強調“有關組織與互聯網平台必須加強技術性辨別，撕掉包裝背心，整治各種網上、線下推廣傳銷組織主題活動”。由此，必須理清社區電商平台與網絡傳銷的界限，並對張庭、林瑞陽們最新消息做出評價。
社區電商平台與網絡傳銷並不是同一法律法規層次的定義。社區電商平台是根據社交平台，將社交媒體原素融進電商物流的營銷模式，受電商物流政策法規製。社區電商平台其前身是微商代理，根據微商代理名聲趨低，遂拆換了新詞新語。現階段，社區電商平台僅做為領域行駛定義，在眾多行政規章中運用。
依據仍待審核根據的國家標準《社交電商經營規範》，社區電商平台是根據人際交往互聯網，運用互聯網技術社交媒體專用工具，從業產品交易或服務項目給予的生產經營，包含信息內容展現、電子支付及其物流快遞等電商物流整個過程，是新式電商物流的關鍵表達形式之一。具體表現形狀包含社群電商化、電商物流社交媒體化及傳統式公司社區電商平台化。社群電商化主要包含服務平台開實體店型社區電商平台、代理商分銷商型社區電商平台、拚單型社區電商平台、視頻在線觀看型社區電商平台及內容粉絲們型社區電商平台等自主創新方式。目前的法律法規並未對社區電商平台法律規定定義做出定義。
網絡傳銷則為傳統式傳銷組織依靠網絡升級異化理論的商業運營模式，在其中，網絡空間是執行傳銷組織主題活動的物質。
在我國《禁止傳銷條例》要求了傳銷組織個人行為的三種方式：一是策劃者或是經營人根據發展趨勢工作人員，規定被發展趨勢工作人員發展趨勢別的工作人員添加(即別名的“拉人頭數”)，對發展趨勢的工作人員以其立即或是間接性翻轉發展趨勢的工作人員總數為根據測算和計付酬勞，謀取不法權益的；二是策劃者或是經營人根據發展趨勢工作人員，規定被發展趨勢工作人員繳納花費或是以申購產品等方法變向繳納花費(扣除會員費)，獲得添加或是發展趨勢別的工作人員添加的資質，謀取不法權益的；三是策劃者或是經營人根據發展趨勢工作人員，規定被發展趨勢工作人員發展趨勢別的工作人員添加，產生左右線關聯，並下列線的銷售業績為根據測算和計付發布酬勞(即“精英團隊計薪”)，謀取不法權益的。
根據社區電商平台注重以“人”為核心，以人際交往互聯網開展營銷推廣，當組員中間存有跨等級權益記提關聯時，則有可能組成網絡傳銷。例如，2019年花生仁日記App因網絡傳銷vip會員等級高達51級，總計扣除提成超出4.5億人民幣，被懲處行政處罰法，總計罰沒款7456萬餘元。
TST采用名人代言、手機上提交訂單、全國各地統一價等運營模式均無可非議，但沒法遮蓋其等級記提方式所提供的詐騙行為。例如，新媒體推廣獎規定精英團隊銷售業績2500元下列，可是本人賣東西要超過600元，發展趨勢的直係親屬代理商的總銷售業績在1000元以上。白金信用卡每月銷售業績達到2500元，分為A至E級別，每一個級別的抽成占比也是依照精英團隊銷售業績逐步增長。除此之外，也有批零差獎金製度。雖然TST特別強調，獎勵金隻與發展趨勢的立即代理商獎勵金發生性關係，和退出的下線沒有關聯性，但這番說詞僅是嚐試避開機構、領導幹部傳銷組織主題活動罪的“三級”量刑標準，其仍存有精英團隊計薪型傳銷組織行為。
近期，一些TST代理商也是表露，自身耗資選購很多貨品變成老總，享有與張庭等明星合影的“優惠待遇”，公司激勵發展趨勢大量的老總。據裕華區市場監管局有關工作員進行訪談時常說，達爾威早已具有傳銷組織的三個特點，即拉人頭數、繳納會員費和團體計薪的金字塔結構。而從被曝出的消息看來，TST好像沒有汲取2019年社會輿論颶風的經驗教訓，反而是嚐試應用社交枷鎖效用進一步擴大。
必須留意的是，精英團隊計薪僅理應被行政處罰法，可是“拉人頭數”“扣除會員費” “騙領財產”=傳銷組織行騙。若有直接證據表明傳銷組織行騙，則很有可能組成機構、領導幹部傳銷組織主題活動罪，會被判刑五年以上刑期。現實生活中，相近刑事案例數不勝數。期待眾多社區電商平台持續警告自身，不必誤進網絡傳銷的汙流當中，不然，不但很有可能遭到嚴格的行政處罰法，還有可能會身陷囹圄。
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